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驗(yàn)廠認(rèn)證輔導(dǎo)
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星巴克驗(yàn)廠如何申請?


2023/8/30 14:10:30

  星巴克驗(yàn)廠工時(shí)問題一直都是驗(yàn)廠中的難點(diǎn),很多客戶對星巴克的要求不是很了解,尤其是對工時(shí)這一塊的要求,下面由立標(biāo)顧問給您詳細(xì)解讀星巴克工時(shí)要求:

  關(guān)于“七休一“”的問題,星巴克驗(yàn)廠對于“七休一”只是建議項(xiàng),沒有保證員工“七休一”是輕微項(xiàng),星巴克驗(yàn)廠希望全體員工至少享受到“七休一”的待遇,并表示享受法定休假,如果沒有保證“七休一”連續(xù)上班的天數(shù)及嚴(yán)重程度如下

星巴克驗(yàn)廠應(yīng)注意什么?

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  ①連續(xù)工作7至21天=中度問題

 ?、谶B續(xù)工作22至27天=大問題

 ?、圻B續(xù)工作28天以上=嚴(yán)重問題

  由此可見,星巴克驗(yàn)廠對工時(shí)要求還是比較低的,但是對透明度要求比較高。

  星巴克驗(yàn)廠等級說明

  星巴克驗(yàn)廠屬于要求透明性比較高的客戶驗(yàn)廠,相對于難度比較大,比PVH、C&A、VF難度更高,很多客戶都不了

  解星巴克驗(yàn)廠的等級以及有效期,下面由麥斯宇顧問幫您解析星巴克驗(yàn)廠的等級及有效期:

  星巴克評判標(biāo)準(zhǔn)不是使用打分制,而是采用A、B、C、D、零容忍五個(gè)等級。

  (1)A等級工廠:達(dá)到A等級的工廠表明工廠達(dá)到多數(shù)標(biāo)準(zhǔn)并建立體系,找到工作場所出現(xiàn)的問題并加以管理

  有效期三年

  (2)B等級工廠:達(dá)到B等級的工廠表明工廠沒有嚴(yán)重問題,尤其不存在工資、消防安全、工時(shí)和行業(yè)關(guān)系方面的問題,有效期兩年

  (3)C等級工達(dá)到C等級的工廠表明工廠問題嚴(yán)重。要采取持續(xù)改善措施,有效期18個(gè)月

  (4)D等級工廠達(dá)到D等級的工廠表明工廠存在許多嚴(yán)重問題。

  需要采取密集的持續(xù)改善措施(可能包含培訓(xùn)或能力建設(shè))。有效期1年

  (5)工廠標(biāo)明工廠存在星巴克驗(yàn)廠零容忍問題,不能和星巴克展開業(yè)務(wù)合作,沒有有效期,在達(dá)到零

  容忍標(biāo)準(zhǔn)前,不作整改計(jì)劃管理,如果工廠能夠出示有利證據(jù),證明自身改善有效,可申請重新審核

  立標(biāo)顧問專注驗(yàn)廠15年以上資質(zhì),有任何的認(rèn)證驗(yàn)廠服務(wù)歡迎咨詢立標(biāo)企業(yè)管理顧問機(jī)構(gòu)——13662586595羅經(jīng)理(微信同號) 

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